A LGPD entrou em vigor em agosto de 2020, com sanções a partir de agosto de 2021, mas a necessidade de adaptar os processos corporativos já preocupa há bastante tempo os gestores e profissionais do mercado. Por atingir toda e qualquer organização que possua atuação no país, independentemente do segmento de atuação, a LGPD exige adequação e conformidade sob pena de pesadas sanções que serão impostas pela ANPD ( Autoridade Nacional de Proteção de Dados).
É uma unanimidade, dentro da ASSESPRO-RS, a necessidade de continuar mantendo atividades de motivação, formação, revisão e aconselhamento a profissionais do mercado visando estabelecer consensos, gerar insights, criar diretrizes, e atrair especialistas para dentro do ecossistema regional, por isso, desenvolveu o Grupo Assespro-RS de Segurança e Privacidade de Dados.
Ficha de adesão ao Grupo –CLIQUE AQUI!
Preencha a ficha e envie para eventos@assespro-rs.org.br
Próximo encontro:
Agenda 2024!
Data | Tema | Convidado | Formato |
26 de março | Herança Digital | Raquel Tulini | Híbrido |
18 de abril | Visão Estratégica sobre Proteção de Ativos | Rodrigo Imthrum e René Halla | Online |
23 de maio | ChatGPT e Privacidade | Jerônimo Lima | Online |
27 de junho | Frameworks de Segurança ISO 21000 | Fabio Rods, André Mazeron | Online |
julho | – | – | – |
22 de agosto 8h30 |
Pontos Controversos do Novo Regulamento do Encarregado de Dados | Hélio Ferreira Moraes | Online |
03 de outubro
08h30min |
Shadow IT – Riscos e Mitigação |
Luciano Takeda e Daniel Cantuária |
Online |
– | Regulamentação: Papel do Encarregado | ||
Novembro | Relatório de Impacto à Proteção de Dados Pessoais (RIPD) | Fabio Rods | Híbrido |
05 Dezembro
08h30min |
Cibersegurança na Base: Estratégias de Treinamento e Engajamento Corporativo | Luciano Takeda e Silvio de Souza | Online |
Últimos encontros:
- Shadow IT: Riscos e Mitigação
- Pontos Controversos do Novo Encarregado de Dados
- Frameworks de Segurança ISO 27000
- Navegando na Era da IA: ChatGPT e Privacidade de Dados
- Fundamentação de novas bases legais
- Respostas à incidentes
- Ambiente normativo do Sicredi
- Dark Web: velocidade das ações, comércio de dados e migração de golpes”
- A LGPD e suas bases legais para o tratamento de dados
- Conscientização em Segurança da Informação
- LGPD na saúde
- Protegendo ativos digitais: ferramentas de proteção de segurança
- Confraternização + cases práticos
- LGPD: Implantação do Programa + dia a dia do DPO
- Como organizar um relatório de Impacto
- A Implementação da LGPD em um sistema cooperativo
- Qual é o “seguro” do DPO na jornada LGPD?
- Análise de Riscos: Melhores práticas
- Desafios da LGPD no Setor Público
- Ferramentas tecnológicas para implementação da LGPD
- Estratégias contratuais na adequação à LGPD: contratos comerciais e contratos de trabalho
- LGPD, Governança e Riscos
- Dados pessoais foram vazados, e agora?
- A relação entre a LGPD e o Direito com consumidor
- O dia a dia do DPO! Desafios na prática
Objetivos:
-> Ser o grupo referência de profissionais em LGPD no Rio Grande do Sul.
Reunir um grupo de talentosos profissionais para identificar interesses comuns na busca de aprimoramento pessoal e posteriormente aplicação em ambientes organizacionais;
Desenvolver uma base de conhecimento para troca e, consequentemente, dar respostas as principais dúvidas geradas pelo tema de segurança e privacidade de dados, de forma integrada com a nova LGPD;
Ações GT:
- Compartilhar conhecimento através de momentos inspiradores (workshop, seminários, congressos, palestras, cursos, etc);
- Auxíliar na disseminação do conhecimento aplicado a qualquer tipo de organização;
- Indicar soluções para novos desafios gerados pelas novas legislações;
- Promover integração entre os diversos ambientes corporativos sobre o tema;
- Buscar inovações aplicada a privacidade e proteção de dados;
- Estimular o desenvovimento e avanço das organizações no tema;
- Ser portador, ao legislador, de demandas que sejam objeto dos profissionais e organizações preocupadas com o tema;
- Multiplicar esforços do GT através da atração de novos participantes aderentes ao tema .
Formato:
- Reuniões mensais
- Encontros virtuais e presenciais
Geração de conteúdo:
Quando o material tiver sua produção realizada exclusivamente pelo GT, será distribuído, de forma preferencial a todos os membros ativos do grupo e associados ASSESPRO-RS, e sua divulgação se dará através dos canais de comunicação da Assespro-RS e terá permissão de livre distribuição.
Quem participa?
Todo profissional manifeste o seu consentimento de participar ativamente se tornará um membro colaborador do GT;
– A adesão de pessoa jurídica (empresa ou escritório): o mesmo poderá indicar 01 participante por encontro, ou seja, a mesma pessoa em todos os encontros, ou ainda uma pessoa diferente a cada encontro. Não poderá enviar 2 pessoas num mesmo encontro, salvo se ele fizer adesão para mais de uma pessoa.
- O Grupo possui um (1) Coordenador;
- Pelo menos 5(cinco) co-gestores até um limite máximo de 12(doze);
- Demais membros colaboradores;
Não há limite mínimo ou máximo para a quantidade de participantes de Membros do GT; Os membros do GT não se limitam a região geográfica do RS; O GT é aberto a qualquer profissional que respeite, compartilhe e zele pelo regramento e valores aqui estabelecidos.
Benefícios adicionais aos Membros do Grupo
- Descontos proporcionais em eventos e/ou materiais promovidos pela ASSESPRO-RS;
- Poderá utilizar a logo do grupo em sua identificação pessoal como membro colaborador;
- Se vier a associar sua organização a ASSESPRO-RS terá isenção da taxa de inscrição;
- Visitas em empresas benchmarking, visitas técnicas;
- Possibilidade de publicação em artigos na revista RNTI;
- Assessoria de imprensa;
- Possibilidade de atuar como Articulista Assespro;
- Acesso a coworking e ambiente tecnopuc,
- Blog GT,
- Eventos externos, debates, seminário
Contribuição:
Com o objetivo de cobrir custos mínimo de gestão e administração do GT, cada membro ativo, contribuirá com um valor por semestre. Confira o valor na ficha de adesão.
Independente de atuação dentro do Grupo, seja coordenador, facilitador ou membro, todos contribuirão no mesmo formato;
Coordenação:
O Coordenador do GT deverá ser sempre um profissional indicado pelo Conselho de Inteligência Jurídica Assespro-RS, cuja empresa esteja associada a ASSESPRO-RS;
A designação do Coordenador coincidirá sempre com o mandato de cada presidente da entidade e dos membros do Conselho de Inteligência Jurídica da regional.
O grupo de facilitadores, composto, por no mínimo, 5 profissionais, cujas empresas podem ou não ser associadas Assespro-RS (até um limite de 12) e que sejam, comprovadamente, especialistas no tema do GT serão convidados, obrigatoriamente, pelo Coordenador do GT;
Co-gestores:
Os co-gestores do GT serão profissionais de conduta ilibada no mercado e especialistas no tema do GT, composto, por no mínimo, 5 profissionais, cujas empresas podem ou não ser associadas Assespro-RS, (até um limite de 12);
O convite para se tornar um co-gestor poderá ser feito pelo Coordenador do GT ou através de indicação de qualquer membro do Conselho de Inteligência Jurídica ou integrante da Diretoria da ASSESPRO-RS, desde que aprovados e alinhados pelo Coordenador, respeitando o limite máximo de 12 integrantes;
Um membro ativo do Grupo também poderá se tornar um co-gestor, a qualquer tempo, desde que haja vaga disponível e que este seja indicado conforme regra acima.
Organização:
Exclusão de participantes
Independente da função, dentro do GT, um participante será excluído se deixar de realizar a sua contribuição semestral;
Ele sempre será comunicado das suas pendências e poderá regularizar sua situação com o GT em até 30 dias. Caso não o faça não terá mais acesso aos conteúdos e ações produzidos pelo GT, nem poderá se utilizar dos benefícios inerentes aos membros colaboradores;
É livre, a qualquer tempo, para cada um dos participantes solicitar sua exclusão do GT, sem que sofra nenhuma sanção por isso, desde que suas contribuições estejam em dia com o GT.
Ficha de adesão ao Grupo – CLIQUE AQUI!
-Preencher e enviar para eventos@assespro-rs.org.br
Realização: