Outros setores da economia continuam aquecidos, entre eles, as áreas de serviços e finanças
A onda de layoffs atingiu empresas no Brasil e fora do país. Dentre as empresas que demitiram seus funcionários, estão Google, Nubank, C6 Bank, Loggi e Enjoei. Já outros setores da economia continuam aquecidos. As áreas em maior destaque são a de serviços e a área financeira.
Em matéria para o G1, especialistas afirmam que apesar das big techs estarem demitindo, outras empresas do mesmo ramo estão contratando profissionais de tecnologia tendo em vista a alta demanda neste ano.
Embora 2022 tenha fechado com uma taxa de desemprego de 9,3%, a menor desde 2015, o setor com maior número de contratações foi o de serviços. Entre os anos de 2021 e 2022, contou com um aumento de 17,8% na demanda por empregos na área. Em sequência, a área da indústria aumentou 6,3%. Enquanto isso, a agropecuária caiu 1,6%. Essa situação é semelhante nos EUA, segundo o New York Times.
A perspectiva é que a área de serviços continue crescendo no Brasil, com o foco maior para eventos e entretenimento, além de turismo. De acordo com a professora Lina Nakata da FIA Business School, esse setor sofreu uma “grande demanda reprimida”.
Tecnologia
Duas das principais razões para as demissões em massa são: a situação econômica e uma transformação estrutural nas companhias. Tech companies precisam de muitos investimentos para crescer. Por conta da inflação e alta taxa de juros, a tomada de crédito e financiamento deixaram os crescimentos mais caros e isso impacta a contratação de novos funcionários.
Além disso, muitos profissionais são contratados por um valor muito alto e isso pode afetar a saúde financeira das empresas. “O salário de um analista de TI era muito maior do que o de outro profissional de mesmo nível só que em outra área”, pontua a professora.
Agora, devem passar a praticar valores mais próximos do mercado. A especialista acredita que as empresas com altos números de demissões podem recontratar profissionais, mas com salários menores.
Fora do setor, outras áreas também precisaram de profissionais da tecnologia, já que da educação à saúde estão modernizando suas operações.
Cargos mais procurados
Um levantamento feito pela rede social LinkedIn mostra os 25 cargos que mais cresceram nos últimos anos. De acordo com esses dados, instituições de serviços financeiros serão as que mais devem contratar profissionais.
Veja as funções em destaque:
- analista de privacidade;
- especialistas em cibersegurança;
- representante de desenvolvimento de negócios;
- engenheiro de dados;
- analista de sistemas;
- especialista em experiência do usuário;
- designer de conteúdo;
- desenvolvedor;
- gerente de crescimento;
- redator SEO;
- redator com foco em experiência do usuário;
- analista de sucesso do cliente.
- Fonte: Administradores.cnt.br
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- 15 de março de 2023