Engajar significa investir seu tempo em fazer algo com afinco e vontade. É fazer com que colaboradores de uma empresa possam [e desejam] estar interessados em seu sucesso e o sucesso da coletividade do grupo. Se a empresa não considera os colaboradores como sendo peça central de sua organização, dificilmente a empresa vai atingir resultados satisfatórios, e muito menos em relação ao engajamento de cada um.
A Insoft4 é uma empresa diferenciada, com uma filosofia única, visando a valorização da equipe e a satisfação total dos seus clientes. A empresa propõe ações pontuais que levam seus colaboradores a reconhecerem-se como parte da equipe e responsáveis pela concretização dos projetos executados para os clientes de diversos segmentos do mercado.
Diante disso, a Insoft4 lançou a campanha “Faço Parte da Melhor Empresa de Sistemas de Informação”, que consiste na entrega ao novo colaborador de uma caixa contendo uma xícara (dentro do projeto Socioambiental Panda Soft, criado pela empresa), um bloco de rascunhos, uma caneta, seu crachá de identificação e de uma carta escrita à mão e assinada pelo Diretor Administrativo da Insoft4. Tudo isso sendo entregue no primeiro dia de trabalho, logo após ao treinamento de integração e apresentação às diversas áreas de trabalho da empresa.
A ideia desse novo projeto é fazer com que todos os novos colaboradores já comecem identificando na prática o que é ser Insoft4, que são parte da equipe. Com isso, a empresa espera criar um sentimento de reconhecimento profissional, reter talentos e um bom relacionamento interpessoal entre seus colaboradores.
Insoft4
